Descrizione
Il licenziamento disciplinare, regolamentato dal Decreto Legislativo n. 165/2001, così come modificato dal D.Lgs. n. 118, rappresenta una misura disciplinare adottata nei confronti del personale dipendente in caso di violazioni gravi o ripetute delle norme aziendali o del codice disciplinare, consultare il file in allegato per ulteriori informazioni.